Συνεχίζονται οι στοχευμένοι έλεγχοι κατά τη διάρκεια της εορταστικής περιόδου

Ενημερωτικό Δελτίο Αδικημάτων και Συμβάντων
Δεκέμβριος 28, 2017
Παροχή οδηγιών για την αναγραφή του επιβαλλόμενου, στη διάθεση λεπτών πλαστικών σακουλών, περιβαλλοντικού τέλους επί των εκδιδόμενων παραστατικών πωλήσεων
Δεκέμβριος 28, 2017

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Συνεχίζονται οι στοχευμένοι έλεγχοι της Διεύθυνσης Οικονομικής Αστυνομίας για τη διαπίστωση παραβάσεων της φορολογικής και ασφαλιστικής νομοθεσίας, κατά τη διάρκεια της εορταστικής περιόδου

Βεβαιώθηκαν παραβάσεις της ασφαλιστικής και φορολογικής νομοθεσίας σε συνολικά (9) καταστήματα, ενώ σε κατάστημα υγειονομικού ενδιαφέροντος διαπιστώθηκαν παραβάσεις, για τις οποίες προβλέπεται 48ωρη αναστολή λειτουργίας της επιχείρησης

 

Συνεχίζονται οι στοχευμένοι έλεγχοι της Διεύθυνσης Οικονομικής Αστυνομίας, σε επιχειρήσεις και καταστήματα, στο πλαίσιο ειδικότερων δράσεων για την διαπίστωση παραβάσεων της φορολογικής και ασφαλιστικής νομοθεσίας, κατά τη διάρκεια της εορταστικής περιόδου.

Ειδικότερα, κλιμάκιο αστυνομικών της Διεύθυνσης Οικονομικής Αστυνομίας πραγματοποίησε κατά το χρονικό διάστημα από 18 έως 24 Δεκεμβρίου 2017, ελέγχους σε συνολικά (19) καταστήματα σε διάφορες περιοχές της Αττικής.

Στο πλαίσιο των ελέγχων,  βεβαιώθηκαν παραβάσεις της ασφαλιστικής και φορολογικής νομοθεσίας σε συνολικά (9) καταστήματα, ενώ σε κατάστημα υγειονομικού ενδιαφέροντος διαπιστώθηκαν παραβάσεις, για τις οποίες προβλέπεται 48ωρη αναστολή λειτουργίας της επιχείρησης.

Πιο αναλυτικά ως προς τα αποτελέσματα των ελέγχων διαπιστώθηκαν:

  • σε εστιατόριο, η μη έκδοση (7) αποδείξεων λιανικών συναλλαγών συνολικής αξίας άνω των (500) ευρώ, φορολογική παράβαση για την οποία ενημερώθηκε η αρμόδια Δ.Ο.Υ. και η Ανεξάρτητη Αρχή Δημοσίων Εσόδων (Α.Α.Δ.Ε)., καθώς προβλέπεται 48ωρη αναστολή λειτουργία της επιχείρησης,
  • σε χώρο στάθμευσης οχημάτων,  η μη έκδοση (4) αποδείξεων,
  • σε ψητοπωλείο, να απασχολούνται (11) εργαζόμενοι εκτός του δηλωμένου ωραρίου εργασίας, κατά παράβαση της ασφαλιστικής – εργατικής νομοθεσίας,
  • σε καφέ μπαρ – εστιατόριο, να εργάζονται (2) υπάλληλοι εκτός του δηλωμένου ωραρίου εργασίας, κατά παράβαση της ασφαλιστικής – εργατικής νομοθεσίας,
  • σε καφέ – σνακ μπαρ, η μη έκδοση (5) αποδείξεων καθώς επίσης βρέθηκε να απασχολείται και εργαζόμενος, που δεν ήταν καταχωρημένος στους πίνακες προσωπικού, κατά παράβαση της ασφαλιστικής – εργατικής νομοθεσίας,
  • σε εστιατόριο – καφέ, η μη έκδοση (7) αποδείξεων λιανικών συναλλαγών,
  • σε κέντρο διασκέδασης, να απασχολείται εργαζόμενος,  ο οποίος δεν ήταν καταχωρημένος στους επιδειχθέντες πίνακες προσωπικού, κατά παράβαση της ασφαλιστικής – εργατικής νομοθεσίας. Επιπλέον, σε βάρος του  εργαζομένου εφαρμόσθηκε η αυτόφωρη διαδικασία για το αδίκημα της ψευδούς ανωμοτί κατάθεσης καθώς  κατά τον αστυνομικό έλεγχο δήλωσε ψευδή στοιχεία,
  • σε ψητοπωλείο, δεν επεδείχθησαν οι προβλεπόμενοι πίνακες προσωπικού για (5) εργαζόμενους, που απασχολούνταν στην επιχείρηση, κατά παράβαση της ασφαλιστικής – εργατικής νομοθεσίας,
  • σε μπαρ, βρέθηκε να εργάζεται υπάλληλος, ο οποίος δεν ήταν καταχωρημένος στους επιδειχθέντες πίνακες προσωπικού, κατά παράβαση της ασφαλιστικής – εργατικής νομοθεσίας.